Imaginez demain…
Vous évoluerez au sein du département 3DEXPERIENCE Edu consacré à la formation de nos clients afin de favoriser l’adoption des solutions Dassault Systèmes.
Vous intégrerez l’équipe en charge du framework des formations au sein de la Learning Experience Factory. L’équipe framework a pour mission de définir le cadre pédagogique des contenus et des certifications et de garantir son application.
En collaboration avec les acteurs de l'entreprise, vous contribuez à développer des expériences d’apprentissage enrichissantes et maintenir un cadre pédagogique ainsi qu’un référentiel de bonnes pratiques devant être mises en œuvre dans l’ensemble des parcours de formations.
Vos futurs défis :
- Maintenir une veille des technologies e-learning du marché
- Proposer de nouveaux formats pédagogiques
- Enrichir nos guidelines et templates de formation
- Participer à la réalisation de conception de tutoriels
- Participer à l’amélioration de la qualité de nos supports pédagogiques
- Contribuer à l’organisation d’événements learning au sein du groupe
- Participer aux projets de convergence du framework pédagogique y compris le déploiement des nouveaux templates (Articulate, Camtasia, etc.) et la standardisation de nos structures.
Vos atouts pour réussir...
- Vous préparez un diplôme de concepteur ou chef de projet multimédia, ingénierie pédagogique multimédia, ingénierie de la formation, gestion des connaissances numériques
- Vous avez une première approche de la conception de formations digitales et avez des connaissances précises en ingénierie pédagogique.
- Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, suite Articulate…) et connaissez les principales plateformes LMS du marché
- Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et les possibilités qu’elles ouvrent dans le domaine de l’éducation
- Qualités recherchées : aisance rédactionnelle, rigueur, autonomie, curiosité, capacité à travailler en réseau, esprit de synthèse, adaptation, excellent sens relationnel, bonne maîtrise de l’anglais
Diversity statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.