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Be the Next Game Changer

Expert en design et efficacité des organisations H/F

France, 78, Vélizy-Villacoublay
Regular
10/20/2022
528683

Imaginez demain…

Au sein de l’équipe Sustainable Workforce Organization, vous contribuez au design et à la mise en œuvre de solutions permettant d’accompagner et d’influencer la transformation des organisations en lien avec la croissance de l’entreprise.

 

Votre contribution

Vous accompagnerez l’équipe des Organisation & Business Partners dans la définition et la mise en œuvre :

  • Des modèles d’organisation
  • Des rôles (missions, descriptions, livrables, compétences, …) composant le référentiel du People Data Model : les dimensions permettant d’identifier la fonction, les domaines d’appartenance et le Scope of Work, le périmètre de responsabilités (en particulier pour les fonctions commerciales dans la définition du territoire de vente)
  •  De la politique et du catalogue de titres

Vous serez également en charge d’accompagner la mise en œuvre du processus annuel visant à harmoniser les ressources, les opérations avec les priorités stratégiques du groupe et des solutions technologiques associées :

  • Formaliser et enrichir les processus métier offrant la meilleure expérience pour les collaborateurs et le Management
  • Capitaliser les meilleures pratiques en vue de développer les connaissances et le savoir-faire de l’équipe
  • Agir en tant que chef de projet pour l’optimisation des processus opérationnels : Analyser les questions, les problèmes et les sources d’inefficacité en vue de garantir la fluidité et l’amélioration continue
  • Définir, mettre en place et suivre les indicateurs de qualité et de performance des processus dans leur exécution
  • Définir les spécifications fonctionnelles et piloter les phases de tests
  • Participer à des initiatives d’innovation internes et externes afin de favoriser l’émergence de nouvelles idées et propositions de solutions et de process
 

Vos atouts pour réussir

  • Diplôme d'Ecole de Commerce ou d'ingénieur
  • Minimum 3 ans d'expérience dans l’accompagnement des organisations, de leur transformation et de leur efficacité opérationnelle, ainsi que dans la définition de spécifications fonctionnelles
  • Maîtrise de la terminologie du secteur des ressources humaines et de la technologie.
  • Une curiosité naturelle pour les nouvelles technologies, appliquées aux RH.
  • Capacité à gérer la complexité et l'ambiguïté
  • Capacité à travailler en collaboration et efficacement dans une dynamique de groupe souvent virtuelle, maîtrisant les méthodes de travail agiles
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale, en interaction avec différentes organisations
  • Maîtrise de l'anglais écrit et oral

Diversity statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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