Assistant Administratif F/H

France, Saint-Cloud
Regular
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Key Job Details
Location:
France, Saint-Cloud
Job type:
Regular
Brand:
OUTSCALE
Experience level:
8 to 10 years
Date Period:
2/4/2025
Ref ID:
542497

Nous recrutons un·e Assistant administratif afin de renforcer la direction R&D.

 

OUTSCALE, marque de Dassault Systèmes, est un opérateur souverain et durable de l’Expérience en tant que Service qui offre à ses clients des environnements technologiques de confiance. 

Nous offrons des expériences uniques grâce au savoir-faire de nos équipes passionnées, qui se reflète notamment par la création de solutions de Business Expériences, le développement de notre propre orchestrateur Cloud, TINA OS, ou encore l’obtention de la qualification SecNumCloud.

 

Vos missions

Rattaché.e à la direction R&D, vous serez en charge de prendre en charge les missions suivantes :
  • Saisir les achats sur l'outil du groupe
  • S'assurer du bon suivi des commandes 
  • Coordination et suivi avec le service achat/finance
  • Être le back up de l'assistante de direction (organisation des déplacements, saisie des notes de frais..)
  • Rédaction de compte-rendus de réunions

Votre profil

  • Vous possédez minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire

  • Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur

  • Bonne maitrise des logiciels de bureautique : excel, powerpoint, Outlook..

  • Vous possédez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion

 

Nous rejoindre c'est aussi 

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices :

  • Environnement multiculturel
  • Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé
  • Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
  • Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.

 

 

 

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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