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Be the Next Game Changer

APPRENTISSAGE - Gestion de projet Value Engagement Excellence (F/H) - 3DEXPERIENCE Platform

France, 78, Vélizy-Villacoublay
Apprenticeship
4/24/2023
533352

Imaginez demain...

 

L'organisation Value Engagement Excellence a en charge la définition, le déploiement le suivi des opérations, processus, méthodologies et outils pour les organisation Ventes, Industry Consultants et Services pour les clients du modèle d'engagement Customer Solution Experience.

Le poste recherché en apprentissage est au sein de l'équipe en charge de ces activités pour l'Europe. 

 

Vos futurs défis

 

Les tâches principales, sans être exhaustives, relatives à ce poste sont orientées autour de la définition et de la formalisation du planning des opérations du Value Engagement et des Gates Reviews associées.

Dans ce contexte, 3 axes d'activités principaux:

- Suivi et amélioration de la qualité des données en provenance des différents systèmes d'information

- Assistance à l'organisation des gates Reviews et tracking des actions

- Amélioration containue de l'intégration des opérations dans la 3DEXPERIENCE platform

Vos atouts pour réussir

 

Vous êtes étudiant.e en école de commerce, école d'ingénieur ou cursus universitaire équivalent. 

Vous vous spécialisez dans l'analyse de données et être à la recherche d'un contrat d'apprentissage d'un à deux ans. 

 

Les compétences personnelles recherchées sont : rigueur et organisation, esprit analytique et synthétique, ouverture vers les autres et aptitude à bien communiquer et travailler en équipe, curiosité et adaptabilité, sens du service, goût pour la recherche de solution et l'utilisation d'outils techniques en vue d'améliorer l'efficacité au quotidien. 

 

Basé à Vélizy Villacoublay 

Diversity statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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