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APPRENTISSAGE - Chargé de Ressources Humaines / EUROWEST (H/F)
Imaginez demain ...
Rattaché(e) à la Direction RH de la GEO EUROWEST en charge des Sales, Tech Sales et Services Consultant en France, Espagne, Afrique du Sud et Moyen Orient, vous accompagnez les HR Business Partners de l’équipe dans les missions opérationnelles et participez au déploiement de projets Ressources Humaines stratégiques.
Vos futurs défis ...
Vos principales missions seront les suivantes :
- Accompagner la mise en œuvre et la réalisation des processus managériaux annuels dans les délais et conformément aux règles du Groupe
- Accompagner le suivi des indicateurs RH : attrition, Talents, recrutements, mobilités, GPEC dans le cadre de l’accord Groupe, …
- Vous serez également associé(e) aux différents projets de l'équipe : mobilité interne, bien-être au travail, entretiens annuels…
- Accompagner la revue des talents avec les managers et la mise en oeuvre des plans de développement individuels
- Contribution à l’élaboration de plans de communication RH.
Vos atouts pour réussir ...
Etudiant(e) en cursus universitaire ou Ecole de commerce, en recherche de contrat d’apprentissage pour une durée minimum de 12 mois.
Spécialité(s) / Option(s) souhaitée(s): Ressources Humaines. Idéalement, vous justifiez d’une première expérience en stage ou apprentissage en RH au sein d’une entreprise ou d’un groupe.
- Une appétence pour les nouvelles technologies et une bonne connaissance de l’organisation des entreprises.
- Montrer un intérêt pour le domaine des RH, et être capable d’évoluer dans un environnement technique et international
- Vous maitrisez impérativement l'anglais à l'oral et à l'écrit (la plupart du travail étant effectué en anglais).
- Vous avez un bon sens relationnel, le sens du travail en équipe, vous êtes rigoureux(se) et volontaire.
- Vous avez la capacité à appréhender des sujets très techniques, êtes capable d'explorer et comprendre la complexité de la structure contractuelle et disposez d'une bonne capacité d'analyse.
Our Engagement
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