APPRENTISSAGE - Chargé de missions RH - Brands, Industry & Marketing (F/H)

France, 78, Vélizy-Villacoublay
Apprenticeship
3/25/2024
538506

Rattaché.e à la Direction RH Brand, Industry & Marketing, vous accompagnez les managers et équipes mondiales de cette organisation et participez au déploiement des projets Ressources Humaines stratégiques.

 

Vos missions

 

Vos principales missions seront les suivantes :

·       Accompagner la mise en œuvre et la réalisation des processus managériaux annuels dans les délais et conformément aux règles du Groupe.

·       Accompagner le suivi des indicateurs RH : Attrition, Talents, mobilité International, recrutement …

·       Accompagner les managers dans la communication de l’enquête Great Place to Work et suivre les plans d’action associés.

·       Accompagner la revue des talents avec les managers et la mise en œuvre des plans de succession et de développement individuels.

·       Contribution à l’élaboration de plans de communication RH.

 

Vous serez également associé.e aux différents projets de l’équipe RH.

Vos qualifications

 

Etudiant.e préparant un diplôme de niveau BAC+5, vous souhaitez vous spécialiser en Ressources Humaines et vous recherchez un apprentissage d'un an.

·       Idéalement, vous avez une première expérience en stage ou apprentissage en RH au sein d'une entreprise ou d'un groupe international.

·       Vous maitrisez le Pack Office (Excel et PowerPoint particulièrement) et avez un esprit analytique et de synthèse.

·       Votre anglais est courant, à l'écrit comme à l'oral car vous serez amené à échanger avec les différentes organisations présentes à l’international.

·       Votre ténacité, votre forte réactivité, votre rigueur, vos qualités d’organisation et de communication vous permettront de réussir sur ce poste.

·       Vous justifiez d’une bonne capacité à travailler en équipe.

 

Type de contrat : Contrat d’apprentissage seulement

 

Nous rejoindre c'est aussi

 

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

·       Environnement multiculturel

·       Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)  

·       Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion

Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Diversity statement

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