Ingénieur(e) en Solutions pour l'industrie Aerospace & Defense (F/H)

France, Vélizy-Villacoublay
正社員

主な募集内容
Location:
France, Vélizy-Villacoublay
Job type:
正社員
Brand:
Dassault Systèmes
Experience level:
8 to 10 years
Posted on:
8/19/2025
Ref ID:
544739

En tant que membre de l’équipe Aerospace and Defense Industry Solution, votre mission est de piloter l’innovation et l’excellence dans le développement et la mise en œuvre de solutions de pointe adaptées aux besoins spécifiques du secteur aéronautique et défense. Vous contribuerez à la modernisation des systèmes critiques, à l’amélioration de l’efficacité opérationnelle et l’atteinte des objectifs stratégiques de nos clients, en veillant à ce qu’ils restent à la pointe des avancées technologiques et des standards de l’industrie.

Votre rôle se concentrera sur la solution Keep Them Operating, dédiée à la transformation du domaine de l’ingénierie des activités de support de de service, du MRO (Maintenance, Repair & Overhaul) et des opérations, pour les avions, systèmes de défense et systèmes spatiaux.

Poste à pourvoir en CDI, basé à Vélizy-Villacoublay (78)

Vos missions

  1. Développement et mise en œuvre de solutions
    • Collaborer avec des équipes transverses pour concevoir, développer et déployer des solutions répondant aux défis complexes auxquels font face les organisations aéronautiques et de défense dans le domaine de la maintenance et du service.
    • S’assurer que les solutions sont alignées sur la vision stratégique de Dassault Systèmes, en mettant l’accent sur la transformation numérique et l’excellence opérationnelle.
  2. Expertise technique et innovation
    • Rester à jour sur les dernières tendances technologiques et meilleures pratiques dans l’aéronautique et la défense.
    • Apporter une expertise technique et des idées innovantes pour renforcer nos solutions, en veillant à ce qu’elles répondent ou dépassent les attentes des clients, avec un focus sur les nouvelles capacités et la stratégie de la solution 3DUNIVERSES Generative AI de Dassault Systèmes.
  3. Relation client et accompagnement
    • Être un interlocuteur clé pour les clients, comprendre leurs besoins et fournir des solutions sur mesure créant de la valeur et améliorant la performance opérationnelle.
    • Offrir un support et une formation continue afin que les clients puissent utiliser efficacement nos solutions et atteindre leurs objectifs stratégiques.
  4. Gestion de projet et gouvernance
    • Participer à la planification, à l’exécution et au suivi des projets clients et internes Dassault Systèmes, en veillant à leur livraison dans les délais, dans le respect du budget et des standards de qualité requis.
    • Contribuer au développement et à la mise en place de structures et mécanismes de gouvernance garantissant la réussite et la pérennité des efforts de modernisation.
  5. Collaboration et travail d’équipe
    • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (ingénierie, fabrication, IT, digital enterprise) pour assurer une intégration et un alignement parfaits des solutions.
    • Favoriser un environnement de travail collaboratif et inclusif, encourageant le partage des connaissances et l’amélioration continue.
  6. Documentation et reporting
    • Préparer et maintenir une documentation complète pour la solution Keep Them Operating, incluant la mise sur le marché, les bonnes pratiques, les supports de démonstration et de présentation.
    • Fournir des rapports réguliers sur l’avancement des projets, les indicateurs de performance. Identifier tout problème ou risque pouvant impacter la bonne livraison des solutions.
  7. Apprentissage et développement continus
    • S’engager dans un apprentissage continu et un développement professionnel afin de renforcer vos compétences et connaissances dans le secteur aéronautique et défense.
    • Partager votre expertise et vos idées avec l’équipe, contribuant ainsi à la croissance et au succès global de l’équipe Aerospace and Defense Industry.

En remplissant ces missions, vous jouerez un rôle clé dans l’atteinte des objectifs stratégiques de Dassault Systèmes dans le secteur aéronautique et défense.

Votre profil

·        Titulaire d’un Master (Bac +5) et disposant d’une expérience professionnelle de 8 ans minimum dont 3 ans dans un poste international de Senior Manager, vous avez développé les compétences clés requises pour ce rôle, ainsi que la capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.

·        Expert(e) dans le domaine du Service Engineering, du MRO ou de la gestion de flotte, vous maîtrisez les processus métiers nécessaires ainsi que les outils numériques associés.

·        Votre expérience professionnelle a été acquise dans le secteur aéronautique et défense, au sein d’un grand OEM, d’un sous-traitant ou d’une grande entreprise de MRO.

·        Vous mettez votre expertise métier au service de vos clients internes et démontrez d’excellentes aptitudes relationnelles et de communication.

·        Vous êtes passionné(e) par l’industrie aéronautique et défense, la transformation numérique et les opportunités offertes par les data et l’IA.

·        Vous parlez couramment anglais ; la maîtrise d’autres langues est un atout.

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices :

·       Environnement multiculturel

·       Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)

·       Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion

·       Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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