加速制造业转型的关键技能

获得这些新技能对于引领这场转型征程至关重要！但是，制造业需要哪些技能和学科来打造更可持续的未来？

挑战

塑造未来人才！

我们生活在一个瞬息万变、充满机遇的世界：科技正在重塑职场。工作性质正在经历转变，新兴职业亟需 新技能。人才匮乏成为许多企业的新常态。

研究表明，世界各地的许多毕业生还没有“做好工作准备”。例如，根据英国特许管理协会的一项调查，近 80% 的雇主认为毕业生在进入求职市场时还没有做好工作准备。

因此，建立更紧密的产学合作关系极为关键——既要培养就业能力，又要缩小技能差距。

学术机构比以往任何时候都更需要新式的教学方法。更具吸引力和竞争力的教学方法能够帮助学生掌握新技能，在进入职场后打造出全新的可持续发展世界。

挑战

在这个充满挑战的时代，在世界高度互联互通的今天，学术机构如何在教育排名中取得更好的成绩？

大学和学术机构希望在教育国际竞争中保持领先地位。他们面临的挑战是吸引来自世界各地的最优秀的学生，提供助力经济发展、符合行业惯例的最佳解决方案。他们必须投资最好的技术，以确保学生掌握相应技能从而在就业市场上占得竞争优势，在教育实践方面，他们也致力于成为最有价值的、最先进的合作伙伴。

挑战

构建创新学习路径：教育工作者如何转变为教学冠军？

在这个瞬息万变的时代，教育工作者面临着在越来越短的时间内交付新的学习内容、远程教学以及与多个参与者合作的挑战！

为了让自己的价值主张与众不同，教育工作者必须根据真实的行业洞察推动创新的学习内容。

此外，学生希望教师能够与他们实时交流，实现远程个性化教学。这就是为什么教育工作者继续实现更高效的整体业务，如建立虚拟教室、组织学生考试等部署。

至少，教育工作者希望学生的整体学习体验能够切合实际问题。教育工作者和学生不再各自为政。他们需要与同侪交流，以把握最佳实践并迅速完成项目。

如何建立更紧密的产学合作关系来缩小技能差距？

加速创新，确保为民众打造可持续和有稳固的未来。