Le référentiel de compétences qui accélèrent la transformation de l'industrie

Découvrez notre référentiel de compétences pour répondre aux besoins de l'industrie et accélérer sa transformation numérique

Notre mission

Donnez le pouvoir aux talents de demain

Fournir aux professionnels de demain les compétences, les connaissances et le savoir-faire essentiels à la transformation numérique de l'industrie, afin de façonner un avenir plus durable pour tous. En tant qu'entreprise scientifique, nous offrons des solutions d’innovation à l’ensemble de nos utilisateurs. Mais avant tout, nos univers virtuels représentent un espace de formation, d'apprentissage et d'expérimentation.

Quelles compétences pour demain ?

Forts de conversations avec nos clients, nos partenaires et des leaders de l'industrie, l’équipe 3DEXPERIENCE Edu a identifié les compétences nécessaires pour répondre aux défis d'aujourd'hui, et accélérer la transformation vers des expériences plus efficaces, durables et personnalisées.

À partir de ces connaissances, nous avons établi un référentiel des compétences dans toutes les disciplines et par secteur économique, porté par la plate-forme 3DEXPERIENCE, pour accompagner nos clients dans leur transformation numérique.

Découvrez-le ci-dessous et lisez nos ebooks pour en savoir plus sur les compétences clés de demain !

Carte Points forts Compétences > Dassault Systèmes

Compétences clés pour réinventer l’industrie manufacturière

La mécatronique, la conception durable, la fabrication additive, la science des données et l'ingénierie systèmes font partie des compétences et disciplines fondamentales et émergentes qui offrent aux industriels et au monde académique la possibilité de préparer les talents de demain à des emplois nouveaux et évolutifs dans le secteur de la fabrication.

« Nous avons lancé cette étude d'écoute des réseaux sociaux pour avoir un aperçu des discussions ayant le vent en poupe sur les réseaux sociaux chez les diverses parties impliquées : étudiants, enseignants, entreprises, experts et autres. Grâce à ces informations, nous pouvons fédérer notre écosystème pour aider à préparer les étudiants et la main-d'œuvre à travailler et collaborer efficacement pour résoudre les principaux défis en matière de développement durable. »

Fabrication > Industrie, Marketing et Développement durable > Dassault Systèmes®
Florence Verzelen
Vice-présidente exécutive, Industrie, Marketing et Développement durable, Dassault Systèmes

Des jobs sous le feu de la rampe

Découvrez comment les compétences évoluent pour répondre aux besoins de demain, et comment toujours garder une longueur d’avance !

JOB D'AVENIR

Ingénieur en mécatronique

JOB D'AVENIR

Ingénieur système

 

 

 

 

 

JOB D'AVENIR

Concepteur en fabrication additive

 

 

 

 

Le saviez-vous ?

2,1 millions de postes dans l’industrie manufacturière ne seront pas pourvus d'ici 2030.

Le secteur manufacturier manque de talents et peine à attirer les jeunes générations par rapport aux emplois plus prestigieux de la tech.

The Growing Global Skills Shortage
Faced with a dwindling pool of prospective employees, manufacturers need to consider how digital can augment their talent landscape.
Edu Vidéo Aérospatial et défense > Dassault Systèmes

3DEXPERIENCE Edu s'engage chaque jour à combler le déficit de compétences

Écoutez cet entretien au salon du Bourget 2023 entre Valérie Ferret, vice-présidente de 3DEXPERIENCE Edu, et David Ziegler, vice-président Aérospatiale et Défense chez Dassault Systèmes, et apprenez-en plus sur les compétences requises et les défis auxquels est confrontée l'industrie aérospatiale, et comment 3DEXPERIENCE Edu soutient la transformation de ce secteur.

Explorez les compétences du futur

Déficit de compétences

Comment le développement des relations entre l'industrie et le monde académique peut-il réduire le déficit de compétences ?

Programme de certification

Validez vos compétences et booster votre profil professionnel

Centres d'excellence pour l'Éducation

Quand le monde de l'Éducation rencontre celui de l'Industrie