Werkstudent (m/f/d) – HR Operations Specialist

Germany, Munich
Стажировка

Ключевая информация о вакансии
Location:
Germany, Munich
Job type:
Стажировка
Brand:
Dassault Systèmes
Experience level:
0 to 3 years
Posted on:
7/25/2025
Ref ID:
544774

In dieser Rolle bist du ein wichtiger Bestandteil unseres People Value Services-Team in München. Du unterstützt uns bei verschiedenen Personalmaßnahmen entlang des kompletten Employee Lifecycles und erhältst so die Chance dich mit vielen anderen Praktikanten und Werkstudenten deutschlandweit zu vernetzen. Dank unserer vielfältigen, beruflichen Erfahrungen sind wir in viele Personalprozesse und -initiativen weltweit aktiv eingebunden und arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen. Dadurch können wir dir wertvolle Einblicke sowie vielfältige Lern- und Praxiserfahrungen ermöglichen.

Konkret erwarten dich als Werkstudent (m/w/d) im EUROCENTRAL PVS-Team folgende Aufgaben und Verantwortungsbereiche: 

  • Du möchtest mit vielen verschiedenen Mitarbeitern in Kontakt kommen? Die Chance erhältst du durch die selbstständige Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen aus der kompletten DACH-Region
  • Du möchtest HR-Prozesse end-to-end kennenlernen? Wir betreuen Personalmaßnahmen entlang des kompletten Employee Lifecycles vom Vertragsangebot bis zur Verrentung / Kündigung
  • Du willst Verantwortung übernehmen? Bei uns bist du HR-Point of Contact für andere Studenten in Deutschland, insbesondere koordinierst und bearbeitest du ihr On- und Offboarding (Welcome Emails, Vertragserstellung, Zeugnis- und Bescheinigungswesen, etc.)
  • Nur Home-Office ist dir zu langweilig? Du unterstützt unser Team bei der Koordination interner Büroabläufe in München, insbesondere bei dem Versand vertraulicher Dokumente und in der Terminabstimmung mit unserer Geschäftsleitun
  • Detailorientiertes Arbeiten macht dir keine Angst? Wir administrieren vertragliche Dokumente für verschiedenste Personalmaßnahmen und Themen sowie unterschiedliche HRIS-Systeme und sorgen dafür, dass alles möglichst fehlerfrei und stets rechtssicher ist
  • Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus und interessierst dich für verschiedene Personalthemen? Das kannst du bei der Administration verschiedener HR-Projekte sowie beim Management einer internen Wissensdatenbank sowie unseren Personal-FAQs unter Beweis stellen

 

Qualifikationen
 

  • Du studierst in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder ähnliches
  • Du überzeugst durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache und hast eine strukturierte Arbeitsweise 
  • Du hast gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-Produkten
  • Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt 
  • Du bist sowohl ein begeisterungsfähiger Teamplayer als auch ein unabhängig agierender Analyst

 

Das bieten wir dir
 

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, teilweise außerhalb des Büros zu arbeiten
  • Zusammenarbeit mit internationalen Teams auf der ganzen Welt
  • Eine positiv und team-orientierte Arbeitsatmosphäre
  • Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in vielen verschiedenen Bereichen innerhalb unserer 3DEXPERIENCE University und LinkedIn Learning Programme
  • Zusätzliche Vorteile und Vergünstigungen wie die Mitgliedschaft bei Urban Sports Club und natürlich unbegrenzt Kaffee, Obst und Getränke im Büro

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu! #WeAre3DS

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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