BPM Solutions Development Specialist

United States, MI, Royal Oak

CDI

Role & responsibilities:

Join ITEROP, Dassault Systèmes’ agile business process automation platform, and support our clients in their digital transformation journey with scalable low-code solutions, intelligent workflows, and a sovereign Cloud environment (OUTSCALE).

As a BPM Solutions Development Specialist, you’ll act as a strategic partner to internal and partner sales teams. Your mix of business acumen, curiosity, and functional mindset will help co-create high-value digitalization projects across industries.

Enable and coach sales teams on ITEROP’s value proposition to ensure strategic alignment and performance.
Participate in client meetings to understand business challenges and shape tailored process automation solutions.
Lead scoping workshops, build impactful demos, and contribute to proposal preparation, including RFI/RFP responses.
Collaborate closely with consulting, R&D, and marketing teams to fine-tune messaging and strengthen value delivery.
Stay connected to the field by supporting key strategic opportunities and maintaining market relevance.

Qualifications

University degree in Business Administration, Engineering, Information Technology, or related field.
4–5 years of experience in a similar role: presales, digital transformation consulting, or enterprise SaaS sales.
Strong interest in process optimization and technological innovation.
Excellent communication and storytelling skills, with a strong sense of client empathy.
Comfortable navigating a hybrid, international, and fast-paced environment.
Proficiency in English is required; French is a plus.

Why join us:

Hybrid role based in Detroit (Royal Oak) OR Montreal (Canada), with high flexibility.
A collaborative and forward-thinking team within a global, innovation-driven company.
Opportunity to contribute to meaningful projects with real impact across industries.
Comprehensive onboarding, continuous learning, and career paths toward leadership or technical expertise.
A unique opportunity to play a cross-functional role at the intersection of tech, product, and sales within an innovative company at the forefront of digital transformation.
Compensation for this role will be commensurate with experience. The total expected compensation range is between $182,000 and $220,000, including base salary and target bonus.

Déclaration de diversité

Afin de fournir des opportunités égales d'emploi et d'avancement à toutes les personnes, les décisions d'embauche chez 3DS sont basées sur le mérite, les qualifications et les compétences. 3DS s'engage à appliquer une politique de non-discrimination et d'égalité des chances pour tous les employés et les candidats qualifiés, sans distinction de race, couleur, religion, genre, sexe (y compris la grossesse, l'accouchement ou les conditions médicales ou communes liées à la grossesse ou à l'accouchement), orientation sexuelle, identité de genre, expression de genre, état matrimonial, situation familiale, origine nationale, ascendance, âge (40 ans et plus), handicap, statut d'ancien combattant, service militaire, demande de service militaire, informations génétiques, accès à des soins médicaux gratuits, ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. 3DS s'engage à fournir des aménagements raisonnables pour les personnes qualifiées ayant des handicaps connus, conformément à la législation en vigueur. Les candidats qualifiés ayant un casier judiciaire ou des antécédents de condamnation seront pris en compte pour un emploi conformément aux lois de l'état et aux ordonnances locales applicables. Nous nous engageons à des pratiques d'emploi équitables et évaluerons tous les candidats en fonction de leurs qualifications, indépendamment de tout antécédent d'arrestation ou de condamnation.

Rémunération & Avantages

Dassault Systèmes offre un excellent salaire avec un potentiel de bonus, proportionnel à l'expérience. Les avantages sociaux comprennent un choix de plans offrant une couverture complète pour les soins médicaux, dentaires, de la vue pour les employés et les personnes à charge ainsi que l'assurance vie des employés, l'invalidité à court et à long terme, le remboursement des frais de scolarité, l'inscription immédiate au 401K, le match au 401K (50 cents sur le dollar, jusqu'aux premiers 8 % de votre rémunération éligible que vous cotisez en fonction des critères d'éligibilité correspondants), une politique de congés flexibles et 10 congés payés.

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Key Job Details

Location:

United States, MI, Royal Oak

Job type:

CDI

Brand:

OUTSCALE

Experience level:

4 to 5 years

Date Period:

2/17/2025

Ref ID:

541623

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