STAGE – Chargé de missions RH internationales (F/H)

France, Vélizy-Villacoublay

实习

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主要职位信息

Location:

France, Vélizy-Villacoublay

Job type:

实习

Brand:

Dassault Systèmes

Experience level:

Not specified

Posted on:

10/13/2025

Ref ID:

545678

Au sein de l'équipe Sustainable Workforce en charge des fonctions G&A (Finance, M&A, Pricing, Achats, RH, Juridique...) vous contribuez à un ensemble de projets dans le cadre du développement et de la mise en place de notre stratégie People auprès de nos interlocuteurs business.

Vos missions

Vous participerez aux projets suivants :

•    Plans de transitions des postes clés des organisations
•    Identification des compétences clés des organisations et des plans d'actions pour leur développement
•    Construction de plans de rétentions pour des rôles critiques
•    Workforce planning
•    Plans d'actions liés aux enjeux de Diversité et Inclusion et Great Place To Work

Vos qualifications

Étudiant en cursus BAC+5 en école de commerce ou formation universitaire avec une spécialité en ressources humaines, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois.

•    Appétences sur les sujets RH
•    Gestion de projet
•    Maitrise Excel
•    Anglais courant
•    Capacité d'organisation
•    Capacité à travailler d'équipe
•    Ouverture, curiosité
•    Capacité analytique

Type de contrat : Stage conventionné seulement

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

•    Environnement multiculturel
•    Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
•    Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
•    Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.

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