Spécialiste Rémunération et avantages sociaux Corporate (F/H)

Vous rejoindrez le Service Evolve & Recognize en tant que Spécialiste rémunération et avantages sociaux (Total Rewards). 
Dans ce rôle, vous contribuerez à la conception, à la coordination et à la mise en œuvre de nos programmes de rémunération et de reconnaissance au niveau du groupe.
Votre mission : garantir des pratiques de rémunération justes, compétitives et cohérentes, afin de soutenir l’attractivité, la motivation et la fidélisation de nos talents. Vous participerez notamment à la préparation des processus RH, en collaborant avec l’écosystème RH de Dassault Systèmes à l’international.

Votre contribution

People Master Plan (PMP) :
•    Participer au déploiement des différents processus Total Rewards (budgets, campagne d’augmentation des salaires (ACR), des paiements de variables (VPP), grilles de rémunération)
•    Améliorer les supports de formation dédiés aux RH et Managers.
•    Soutenir la mise en place des différents processus Total Rewards dans notre SIRH.
Enquêtes salariales et Benchmark :
•    Coordonner la gestion globale des enquêtes de rémunération
•    Gérer le processus de renouvellement des prestataires d’enquêtes
Reconnaissance :
•    Participer au déploiement des processus de reconnaissance de l’entreprise comme les 3DS INNOVATION Forwards en collaboration avec les équipes de Communication Interne. 
•    Contribuer à la définition des politiques, processus des programmes de reconnaissance du groupe